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基層動(dòng)態(tài)
讓“紅色黨建”帶來(lái)“有形”生產(chǎn)力
發(fā)布時(shí)間:2024-10-09      作者:鄧世強(qiáng)      分享到:

涌鑫公司不斷強(qiáng)化黨建引領(lǐng),一體化推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,繪就出以高質(zhì)量黨建推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的錦繡畫(huà)卷。

黨建工作做實(shí)了就是生產(chǎn)力,做細(xì)了就是凝聚力,做強(qiáng)了就是戰(zhàn)斗力。該公司制定下發(fā)《黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核辦法》《黨建工作目標(biāo)考核實(shí)施細(xì)則》,劃分4類(lèi)21項(xiàng)考核細(xì)則,月度績(jī)效考核兌現(xiàn),實(shí)現(xiàn)“謀劃、部署、推動(dòng)、問(wèn)效”全鏈條工作閉環(huán)管理。

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采掘過(guò)斷層、智能快掘設(shè)備、液壓支架自主維修、掘進(jìn)進(jìn)尺單日60米、30天1222米……將黨建之“魂”與業(yè)務(wù)之“體”深度融合,該公司以打造“一支部一特色、一支部一品牌”為抓手,涌現(xiàn)出“智掘千里”“智采先鋒”等,一批“喊得出、叫得響”的黨建品牌,呈現(xiàn)出“以點(diǎn)連線、連線成片、輻射帶動(dòng)”的黨建品牌創(chuàng)建效應(yīng),將解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重難點(diǎn)作為黨支部工作硬指標(biāo),列入重點(diǎn)計(jì)劃,切實(shí)筑牢推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

不僅如此,該公司還深挖嵌入式黨建品牌內(nèi)涵,提煉《嵌入式黨建賦能煤炭企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》創(chuàng)新成果,形成實(shí)效化做法23項(xiàng)。扎實(shí)推進(jìn)“分類(lèi)指導(dǎo)、爭(zhēng)先進(jìn)位”計(jì)劃,明確“1+2+10”示范黨支部創(chuàng)建目標(biāo)及實(shí)施方案。

為確保黨的旗幟在各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)中熠熠生輝,該公司以黨建引領(lǐng)推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè),持續(xù)深入開(kāi)展“重點(diǎn)項(xiàng)目黨旗紅”活動(dòng),由公司黨委委員牽頭,各級(jí)黨組織參與,堅(jiān)持以上率下,統(tǒng)一思想、聚力攻關(guān)、提升效率,在安山煤礦首套中厚煤層400米超長(zhǎng)智能化綜采工作面裝備安裝、大墩溝風(fēng)井及附屬工程等重點(diǎn)項(xiàng)目中,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,推動(dòng)項(xiàng)目高質(zhì)高效建設(shè)。

選好用好人才,該公司通過(guò)“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、師帶徒”全方位培育企業(yè)緊缺的采礦、地質(zhì)、機(jī)電等專(zhuān)業(yè)人才;今年以來(lái),按照“德才兼?zhèn)洹焙汀叭藣徬噙m、人事相宜”的原則,開(kāi)展公開(kāi)競(jìng)聘4批次,提拔13人,調(diào)整24人,全梯隊(duì)調(diào)整和優(yōu)化公司干部職工隊(duì)伍。

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同時(shí),用“1+3+青+N”的工作思路,指導(dǎo)團(tuán)委圍繞公司安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作,積極開(kāi)展“青年突擊隊(duì)”“青年安全生產(chǎn)示范崗”等建設(shè)活動(dòng),凝聚和造就了一批熱愛(ài)“涌鑫”、勇于創(chuàng)新的青年人才隊(duì)伍。

民心惟本、厥作惟葉,民心是最大的政治,也是最大的黨建。該公司建立“領(lǐng)導(dǎo)干部常態(tài)化接訪下訪”機(jī)制,“問(wèn)計(jì)基層、問(wèn)計(jì)實(shí)踐、問(wèn)計(jì)職工”,推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)走出辦公室、直奔一線,落實(shí)“四下基層”制度,切實(shí)解決群眾急難愁盼及阻礙礦井安全生產(chǎn)等問(wèn)題。截至目前,通過(guò)“四下基層”活動(dòng),明確了10個(gè)重點(diǎn)事項(xiàng)清單及15項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),已解決問(wèn)題68項(xiàng)。