涌鑫公司安山煤礦：單日精煤回收量突破6900噸

近日，涌鑫公司安山煤礦選煤廠傳來捷報，單日精煤回收率達到60%，精煤回收量突破6900噸。刷新了該廠建廠以來的最高紀錄！今年來，該廠準確把握煤炭市場“脈搏”，以市場需求為導向，從指標管控、優(yōu)化工藝、煤質檢查等方面入手，不斷強化生產管理，提升洗選效率。主洗系統(tǒng)運轉時...

涌鑫公司：激活“第一資源” 蓄力跨越發(fā)展

近年來，涌鑫公司圍繞“人才強企”戰(zhàn)略，著力在人才“引進、培養(yǎng)、選用”上狠下功夫，通過不斷豐富人才引進方式，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，健全人才選用機制，不斷發(fā)展壯大人才隊伍，為公司高質量發(fā)展積蓄力量。栽下“梧桐樹” 引來“金鳳凰”為吸引更多優(yōu)秀人才加入，涌鑫公司不斷優(yōu)化薪酬...

選煤分公司：“試錯”是最好的科技進步手段

選煤分公司職工“自主”研發(fā)出“火車裝車站整平壓實及車幫清掃系統(tǒng)”，這是一種智能化整平車廂煤及清理車幫煤的技術。在研發(fā)過程中，項目成員們遇到資金、技術、試運行等一系列難題。將問題上報選煤分公司后，他們得到了熱烈回應，獲得了充足的“試錯”機會。這一試，由選煤分公司...

中能公司：引千人懇談調研活水 蓄中能礦區(qū)滿池芬芳

迅速行動展作風，真抓實干解難題，務求實效促發(fā)展。近日，在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育深入開展之際，中能公司立足于“七個著眼”，堅持問題導向，深入開展“三問三聽”千人懇談調研活動，廣泛聽取職工群眾意見建議，共進行懇談調研100多場，1500余人參與...

涌鑫公司：沙梁煤礦144205-1輔回順槽掘進工作面安設泡沫降塵裝置

“泡沫降塵裝置不僅改善作業(yè)環(huán)境，讓綜掘機司機的視野更清晰，還提高了掘進效率。”掘進機司機龐進民激動地說道。為進一步優(yōu)化井下采掘作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境，從根本上抑制粉塵產生，有效預防職業(yè)病危害，落實科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展的思路。近日，涌鑫公司沙梁煤礦掘進一隊144205-1輔回順...

中能袁大灘煤礦：“安全生產月”我們擼起袖子這樣干

隨著“安全生產月”活動啟動，中能袁大灘煤礦結合安全生產工作實際，深入一線開展形式多樣的安全宣傳教育活動，讓安全宣教出“新”更入心，營造“人人講安全，人人要安全”的良好氛圍。明安全之“責” ——錨定目標不動搖2023年6月是全國第22個“安全生產月”，為深入學習貫徹習近平總書...

陽木生態(tài)公司：讓晨會變課堂

“不拘泥于匯報部署工作，現(xiàn)在的晨會變成了我們進步的課堂，我現(xiàn)在不想缺席任何一次晨會！”陽木生態(tài)公司青年職工張璟良自信的和筆者講著該公司晨會改革后的感受。主題教育開展以來，陽木生態(tài)公司黨支部精心策劃，改革晨會議程，在晨會中加入理論學習小課堂、重讀紅色家書、聽...

涌鑫公司：彩沙繪夢，與愛“童”行 趣“六一”

童年是夢，描繪七彩人生；童年是詩，如璀璨的星空；童年是歌，有幸福的憧憬。近日，涌鑫公司組織開展了“共助成長·共享陽光”六一兒童節(jié)沙畫制作活動，讓寶貝們度過一個屬于自己的節(jié)日。下午六點半，小朋友和家長齊聚辦公樓六樓會議室，工作人員向大家介紹了沙畫制作技巧和注意...

選煤分公司：安全員眼中的“美景”

3萬多步，400余次蹲起，爬樓60多層，即便是凌晨也要準時到崗，換上工裝、拿上檢查工具，上煤倉、下車站、進廠房，嚴查細節(jié)、記錄匯報……完成一趟安全檢查就需要2個小時。而這樣的工作，選煤分公司的安檢員們每個班都要重復3次，一天的檢查任務完成后，大家都已是大汗淋漓。細...

公司所屬各單位舉行2023年“安全生產月”活動啟動儀式

為貫徹落實公司“安全生產月”啟動儀式相關部署安排，全面履行好安全生產責任，近日，公司所屬各單位積極組織開展“安全生產月”啟動儀式。涌鑫公司5月29日上午，涌鑫公司在安培中心舉行了2023年“安全生產月”活動啟動儀式?；顒影才挪渴鹆碎_展安全法律宣傳、開展安全生產大檢查等...

涌鑫公司：智能洗選領航高質量發(fā)展新藍圖

今年來，涌鑫公司安山煤礦選煤廠以“無人則安、以人為本、減人提效”為目標，將科技創(chuàng)新、智能洗選建設作為優(yōu)化工藝、提質增效的出發(fā)點和落腳點，著重抓好技術創(chuàng)新、技術引進、智能洗選等重點環(huán)節(jié)，提高選煤廠智能化水平，為公司高質量發(fā)展藍圖再添新彩。剝頭機讓鋼絲繩芯輸送...

中能公司：在學思踐悟中汲取磅礴的奮進力量

自學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，中能公司緊緊圍繞“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，一體落實凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強化忠誠、實干擔當促進發(fā)展的具體目標，將理論學習、調查研究、推動發(fā)展、檢視整...

選煤分公司：這樣的“勞模創(chuàng)新工作室”可以再多一點

勞動創(chuàng)造幸福，奮斗開創(chuàng)未來。選煤分公司“吳恒勞模創(chuàng)新工作室”自成立以來，始終堅持將科技創(chuàng)新作為推動企業(yè)高質量發(fā)展的不竭動能，聚焦人才培養(yǎng)、技術創(chuàng)新、成果轉化，精準發(fā)力，使工作室成為打造高技能人才成長的“孵化器”和“蓄水池”，為企業(yè)安全高效生產提供了強力“引擎”。...

涌鑫公司：用“鑫”守護 做好娘家人

“我們要做員工貼心的‘娘家人’，為員工做好事、辦實事。”黨建會上，涌鑫公司黨委書記、董事長謝黨虎為2023年工會工作定下總基調。如何做好民生這篇大文章？涌鑫公司用心用情寫好民生改善大文章，把“民生清單”變成員工的“幸福賬單”，做好大事小事，讓員工收獲滿滿幸福感、安全...

選煤分公司：三點一線促進機電管理規(guī)范化

選煤分公司把提升機電管理水平作為實現(xiàn)時間任務“雙過半”目標的重要抓手，強制度、找問題、抓人才，多點發(fā)力提升機電管理水平，以機電工作的平穩(wěn)規(guī)范運行為安全高效生產提供堅實保障。加強設備管理 找準著力點該公司結合選煤廠設備特點，不斷調整工作思路，以“制度壓實人員責...